«همه می‌دانیم که دکتر محمد رضوانی‌فر نزد همکارانش به عنوان مدیری عملگرا و پاک‌دست شهره است، و این القاب به‌سادگی به اشخاص داده نمی‌شود.»
«او دقیقا یک سال پیش به عنوان مدیرعامل در تی‌پی‌کو مشغول به فعالیت شد، و دیدیم که در همین مدت کوتاه با تمرکز بر جزئیات، و دست گذاشتن بر نقاط ضعف در صدد ترمیم مدیریت شرکت‌های تابعه (ارتقا از درون) برآمد و نظم و نسقی جدی به ساختارهای مدیریتی هلدینگ بخشید.»
«همه می‌دانیم که دکتر محمد رضوانی‌فر نزد همکارانش به عنوان مدیری عملگرا و پاک‌دست شهره است، و این القاب به‌سادگی به اشخاص داده نمی‌شود.»
«او دقیقا یک سال پیش به عنوان مدیرعامل در تی‌پی‌کو مشغول به فعالیت شد، و دیدیم که در همین مدت کوتاه با تمرکز بر جزئیات، و دست گذاشتن بر نقاط ضعف در صدد ترمیم مدیریت شرکت‌های تابعه (ارتقا از درون) برآمد و نظم و نسقی جدی به ساختارهای مدیریتی هلدینگ بخشید.»
«از دیگر توفیقات دکتر رضوانی‌فر، چابک‌سازی مجموعه تی‌پی‌کو بود که محصول حضور مستمر و سازنده و تسلط بر کار و میدان دادن به افراد واجد صلاحیت و بادانش بود و خیلی زود نتیجه‌ای درخشان؛ اعتمادسازی شایستگان را در پی داشت.
بهره‌مندی از چنین روش‌هایی، باعث شد دوست و دشمن باور کنند که اداره و مدیریت سالم یک هلدینگ آن هم هلدینگی با مختصات تی‌پی‌کو نه تنها ممکن است، که حتی می‌توان در اداره و افزایش بازدهی آن بسیار هم موفق عمل کرد.»
«مطلب دیگر گزارشات مالی دال بر افزایش سودآوری تا ۱۲۰ درصد در تی‌پی‌کوی پویا، و توفیقاتی بود که در رفع مشکلات مالیاتی و بانکی شرکت‌ها بدست آمد، آن‌هم در سال پرتراکم مسائل حوزه دارویی و تحریم‌ها؛ رضوانی‌فر با آرام‌سازی محیط ملتهب اطرافش، دستاوردهای مهمی داشت، او از بقایا و ضایعات عملکردها نهراسید و دمی مسیحایی به دو سه شرکت قرار گرفته در منطقه خطر دمید که می‌توان از این روش‌ها الگو گرفت.»
«خب! دکتر رضوانی‌فر مدیری جوان و خوش فکر است که در شناسایی نقاط ضعف و آسیب‌پذیر سیستم‌هایی که تحت مدیریت خود می‌گیرد، تخصص دارد. او در قریب به اتفاق ماموریت‌های خود در مدیریت کلان مجموعه‌های بزرگ توانسته با موفقیت از بحران‌ها عبور کند و کسی نیست که نداند دکتر رضوانی‌فر همیشه منافع عمومی را بر نفع فردی و شخصی مقدم می‌دارد؛ و این، راز محبوبیت او در میان همکارانش است.»
«اکنون با حضور رضوانی‌فر در شستا می‌توان امیدوار بود که بسیاری از اشکالات در مسیر رفع قرار خواهند گرفت، و راه این دستگاه بزرگ و حساس بسیار هموارتر از قبل خواهد شد، هرچند که مدیریت تی‌پی‌کو هم باید گرد و کامل شود، او زحمات زیادی برای سر پا شدن آن کشیده است.»
«برخورداری از نیروی جوانی، شایستگی، دانش، به روز بودن، و میل به سازندگی و بوجود آوردن انتظام سازمانی، و ضریب هوشی بالای مدیرعامل جدید شستا، فرصتی استثنایی برای تغییر چهره و ارتقای آن به جایگاهی بالاتر نیز هست، پس برای دلسوزان واقعی هم فرصتی تاریخی فراهم شده است، فقط باید قلبا اعتماد رضوانی‌فر را جلب کرد و در مسیر پیشرفت، شاهد اتفاقات خوب و غافلگیرانه در آینده بود.»
کانال رسمی دیدبان ایران در تلگرام
